苏宁家乐福互联网店长工程-招聘简章(2021)
 
发布时间: 2020-11-27 浏览次数: 278

苏宁家乐福“互联网店长工程”招聘简章

一、企业简介

家乐福1995年正式进入中国大陆市场,是最早一批在中国开展业务的外资零售企业之一。截止20193月,家乐福中国在国内开设有210家大型综合超市以及24家便利店,覆盖22个省份及51个大中型城市,拥有近3000万会员,在高端客群中具有广泛的品牌影响力。

2019927日,苏宁易购正式收购家乐福中国,成为苏宁易购集团旗下大快消板块的重要组成部分。家乐福中国以“社区生活中心”为定位,正全面融入苏宁全场景零售体系,持续为中国消费者提供高品质的商品和服务,更好地满足消费者不断升级的消费需求。

二、家乐福“互联网店长工程”项目介绍

家乐福互联网店长工程是配套场景零售的人才计划,是苏宁集团互联网人才建设的重要组成部分,针对门店一线和O2O人才的培养储备项目,项目包含6个月-1年的理论和实操培训,从基层岗位开始,通过集中的高密度的培训和在岗实践,培养一批年轻的基层高潜管理人员,能够在5年左右的时间,精通门店和相关线上线下的运营,成为未来互联网门店的店长。

三、发展路径

四、招聘职位

类别

岗位

学历要求

专业需求

工作地点

应届生

互联网店长工程

本科及以上

专业不限 (经济管理类、电子商务、市场营销、数学与统计学、心理学、社会学等专业优先)

合肥,安庆,宿州

岗位职责

1、通过采销、运营、终端各岗位轮岗学习,全面负责门店经营管理工作;

2、通过产品和销售技能学习,熟练掌握全品类商品知识,带领团队完成年度销售任务;

3、通过用户研究,大数据分析以及互联网工具的运营,提升门店在当地市场的行业地位。

注:以上岗位店面类型可选,工作地点全国可选。

岗位要求

12021届本科学历应届毕业生;

2、热爱互联网,乐于分享,以及较强的学习能力;

3、对社群运营、直播带货等互联网营销方式充满热情;

4、专业不限,经济管理类、电子商务、市场营销、数学与统计学、心理学、社会学等相关专业优先;

5、有学生干部经历、社会实践经历、电商企业实习经历、校园创业经历者优先。

五、薪酬福利

1.综合薪资(合肥):5000+300(餐补)

2.福利:五险一金、年底双薪、带薪年假、节日福利、员工折扣、系统专业培训、绩效奖金、管理梯队直升通道

六、简历投递方式

简历投递地址:19067345@suning.com

咨询电话:0551-64682707/17730045769(微信同号)

网申地址:http://campus.suning.cn/rps-campus/ftl/campus/managePositionDetail.htm?poId=22559